Uma etapa importante do planejamento da aposentadoria é acompanhar o seu plano de previdência complementar de perto para garantir que o projeto para este momento da vida será realizado com sucesso. Se você é participante da SP-PREVCOM pode seguir o roteiro abaixo:
1) Leia o relatório anual
Todos os anos, a SP-PREVCOM elabora o relatório que ajuda os participantes a terem acesso às principais realizações do ano anterior e a entenderem melhor o funcionamento dos planos por meio de dados financeiros, contábeis e de gestão, demonstrados de forma clara e precisa.
O relatório de 2014, por exemplo, mostra que a fundação fechou 2014 com mais de 16 mil servidores inscritos, patrimônio investido de R$ 176 milhões e rentabilidade de 12,7% (a.a.), número bem acima da média obtida por outros fundos de pensão (que foi de 7%) e da inflação, que chegou a 5,92%, em um ano de economia instável e com grandes reflexos para o mercado.
Dentre as principais ações do ano, destaque para as atividades de educação financeira e previdenciária, a criação da Ouvidoria e a posse dos primeiros conselheiros eleitos pelos participantes. Confira o relatório aqui.
2) Visite periodicamente a sua área restrita
O acesso à área do participante é por meio do site da SP-PREVCOM (www.prevcom.com.br). Entre na sua conta, confira o seu extrato, o rendimento do dinheiro investido e mantenha os seus dados cadastrais sempre atualizados. Aproveite para efetuar, sempre que puder, contribuições facultativas para aumentar o seu capital futuro.
3) Reveja o seu percentual de contribuição mensal
Para estar seguro de que conseguirá realizar os projetos desejados, é preciso calcular quanto vão custar e ter uma ideia da quantia que você vai conseguir acumular na sua previdência complementar durante os anos de trabalho que tem pela frente. Para o servidor que possui salário até R$ 4.663,75 (teto do INSS em 2015), o percentual de contribuição incide sobre o seu salário bruto.
Para o servidor com salário acima de R$ 4.663,75, o percentual de contribuição é calculado sobre o seu salário de participação (a diferença entre o seu salário bruto e o teto do INSS). Se este é o seu caso, atenção: apesar de a contribuição do patrocinador chegar ao limite máximo de 7,5%, não há limite para a sua! Muitos participantes descobrem que poderiam poupar mais do que atualmente e isso pode fazer toda diferença no futuro. A alteração do seu percentual de contribuição pode ser feita também na sua área restrita.
Caso você queira aprender um pouco mais sobre este assunto, participe dos workshops do Programa Conta Comigo que serão retomados com força total no segundo semestre, na capital e no interior.
